리더십 교육 - 캐럿글로벌 블로그 : Carrotglobal Blog

제약·바이오 전사 마인드셋 워크숍 | 체험형 변화 학습 사례(A 제약회사)

빠른 환경 변화와 불확실성 속에서 A 제약회사는 전사 비전 공유를 넘어 구성원의 인식 전환을 이끄는 마인드셋 워크숍을 도입했습니다. 체험형 프로그램 ‘The Box’를 통해 익숙한 사고의 틀을 직접 보고·경험하며, 변화를 부담이 아닌 학습과 성장의 기회로 재인식하도록 설계된 전사 워크숍 사례입니다.

By CARROT 2026년 2월 9일 7 min read

리더십 교육

[직무 스킬 교육] S사 사원·대리급 실무 역량 강화

사원·대리급 실무자를 위한 직무 역량 강화 솔루션! S사는 기획·보고 스킬부터 최신 AI 실전 활용까지 아우르는 비대면 특강을 통해 주니어급 구성원의 업무 효율을 극대화했습니다. '내일 바로 쓰는 실무 팁'을 중심으로 브리핑 셀프 체크리스트와 다양한 AI 툴 시연을 진행하여 높은 만족도를 이끌어낸 캐럿글로벌의 직급별 맞춤형 교육 사례를 확인해 보세요.

By CARROT 2026년 1월 28일 4 min read

리더십 교육

캐럿글로벌 SDI 업무성향진단 강사양성과정 | 7기 FT 양성 사례와 디브리핑 역량 강화

캐럿글로벌은 SDI 업무성향진단을 현장에서 효과적으로 활용할 수 있도록 SDI 강사양성과정을 운영하고 있습니다. 7기 과정에서는 동기·갈등·강점 이해를 바탕으로 디브리핑 실습과 티칭 시연을 집중 진행했으며, FT 피드백을 통해 전문 Facilitator 역량을 강화했습니다. 실습 중심 구성으로 참여자들의 높은 몰입과 만족을 이끌어낸 사례입니다.

By CARROT 2026년 1월 15일 4 min read

리더십 교육

인도네시아 법인 현채인 핵심인재 교육 사례 | 보고 역량·중간관리자 리더십 강화(K사)

K사는 인도네시아 법인 현채인 핵심인재를 대상으로 현지에서 바로 통하는 보고 스킬과 중간관리자 리더십 교육을 진행했습니다. 한국 본사와 해외 법인 간 보고 문화 차이로 발생하던 실무 고민을 해결하기 위해 기획·보고 스킬과 리더십 과정을 결합한 현지 대면 워크숍으로 설계되었습니다. 실제 내부 데이터를 활용한 실습과 The Box 프로그램을 통해 미래 리더로 성장하기 위한 사고 전환과 실행 역량 강화를 도모한 사례입니다.

By CARROT 2026년 1월 13일 6 min read

리더십 교육

H그룹 중국현채인 리더 대상 Global Leadership course

H그룹은 중국 법인에서 근무하는 현채인 리더들의 글로벌 리더십 역량 강화를 위해 중어권 Global Leadership Course를 운영했습니다. 본사와의 협업, 문화적 다양성 이해, 신뢰 기반 팀 운영을 핵심 과제로 삼아 3일간 대면 워크숍으로 진행되었으며, 리더십 정체성 확립부터 협업·임파워먼트·코칭 스킬까지 실무 중심으로 구성되었습니다. 참가자들은 현업에 바로 적용 가능한 내용과 참여형 학습 방식에 높은 만족도를 보였으며, 현채인 리더 성장이 곧 글로벌 조직 경쟁력으로 이어짐을 확인한 과정이었습니다.

By CARROT 2026년 1월 2일 4 min read

리더십 교육

L사 신임관리자 리더십 교육

제조업 분야의 L사는 코로나 이후 변화한 조직 환경 속에서 신임관리자의 리더십과 실행력 강화를 위해 본 교육을 도입했습니다. 본 과정은 관리자 역할 재정립, 성과 목표 정렬, 팀 실행력 관리, 실제 사례 기반 Case Study 실습으로 구성되어 현업 적용에 초점을 맞췄습니다. 특히 소극적인 참여자도 자유롭게 의견을 나눌 수 있는 학습 환경을 조성해 높은 몰입도를 이끌어냈으며, 신임관리자가 조직과 팀을 연결하는 핵심 리더로 성장하는 계기를 마련했습니다.

By CARROT 2025년 12월 30일 5 min read

리더십 교육

O사 베트남 법인 관리자 교육

화학제품 제조업 O사는 베트남 법인 관리자의 리더십 강화를 위해 문화 이해 기반 교육을 진행했습니다. 비대면 4회차 워크숍으로 구성된 이번 과정은 베트남 구성원의 문화·커뮤니케이션 특성 이해를 시작으로 신뢰 구축, 피드백과 업무 관리, 갈등 해결, 셀프 리더십까지 실천 중심으로 다뤘습니다. 참가자들은 실제 업무에 바로 적용 가능한 대화법과 사례 중심 학습에 높은 만족을 보였으며, 글로벌 환경에서 성과를 만드는 관리자 역량의 중요성을 확인했습니다.

By CARROT 2025년 12월 24일 5 min read

HRD Conference

제 20회 글로벌 역량강화 HRD 컨퍼런스 2026 ㅣ 퀀텀 웨이브 속 리더십·글로벌 인재 육성 전략 톺아보기

‘In Quantum Wave: 리더십 도전과 글로벌 인재 육성 전략’ 컨퍼런스는 급변하는 글로벌 환경 속에서 리더십을 새롭게 정의하고 HR이 글로벌 인재를 어떻게 육성할 것인가를 함께 논의하는 자리로 마련되었습니다. 오전 Keynote Speech에서는 정지훈 DGIST 겸임교수가 AI 시대의 리더십과 HR 전략을 주제로 통찰을 공유하였으며, 오후 세션에서는 다양한 기업의 HRD 우수 사례가 발표되어 HRDer의 역할과 실행 방안에 대한 실질적인 인사이트를 제공하는 뜻깊은 시간이 되었습니다.

By CARROT 2025년 11월 3일 17 min read

AI 교육

공기업 승진자 대상 AI 교육 과정

공기업 승진자를 위한 AI 교육은 단순 기술 습득이 아닌, AI를 동료로 이해하고 실무에 적용하는 리더십 프로그램입니다. 영화 사례로 AI의 본질을 직관적으로 이해하고, 생성형 AI의 작동 원리와 프롬프트 활용법을 실습하며 조직 내 적용 아이디어를 도출했습니다. 실무 중심의 참여형 교육으로 AI 시대의 리더 역량을 강화했습니다.

By AX Center 2025년 10월 23일 7 min read

리더십 교육

S사 사원-대리급 커리어 빌딩 교육

S사는 사원–대리급 구성원을 대상으로 커리어 빌딩 교육을 진행했습니다. 이번 과정은 단순한 교육이 아닌 ‘나의 성장 여정’을 직접 설계하는 체험형 프로그램으로, 강점 진단과 커리어 로드맵 설정, 그리고 마인드셋 전환 프로그램 The Box로 구성되었습니다. 참가자들은 바쁜 일상 속에서 잠시 멈추어 자신을 돌아보며, 성장의 방향성과 마음가짐을 새롭게 정립하는 뜻깊은 시간을 가졌습니다. 교육 후에는 “자기인식의 계기가 되었다”, “변화의 신호를 스스로 발견할 수 있었다”는 긍정적인 반응이 이어졌습니다.

By CARROT 2025년 10월 21일 4 min read

리더십 교육

S사 중간관리자 브릿지 리더십, 협업 커뮤니케이션 교육

S사는 글로벌 환경에서 다부서 협업이 중요한 조직 특성을 반영해, 매니저급 리더를 위한 ‘브릿지 리더십·협업 커뮤니케이션 교육’을 진행했습니다. 이번 과정은 단순한 리더십 강의가 아닌, The Box 프로그램을 기반으로 한 자기 성찰형 워크숍으로 운영되었으며, 참여자들은 자신의 행동과 태도를 돌아보며 협업 리더십을 실천적으로 이해했습니다. 특히 강사의 섬세한 피드백과 사례 중심 운영이 호평을 받았고, 교육 이후 “현업 적용에 도움이 되었다”는 긍정적 반응이 이어졌습니다.

By CARROT 2025년 10월 16일 5 min read

HRD Conference

제 20회 글로벌 역량강화 HRD 컨퍼런스 2026 ㅣ 퀀텀 웨이브 속 리더십·글로벌 인재 육성 전략은?

캐럿글로벌은 지난 9월 18일 서울 강남에 위치한 노보텔 앰배서더 호텔에서 'In Quantum Wave : 리더십 도전과 글로벌 인재육성 전략'이라는 주제로 '제20회 글로벌 역량강화 HRD 컨퍼런스 2026'을 개최했습니다. 온·오프라인 동시 생중계 방식으로 진행된 이번 컨퍼런스에서는 나날이 빨라지는 디지털 전환과 심화되는 글로벌 경쟁 속에서 어떠한 통찰을 바탕으로 리더십의 방향성을 수립하고, 글로벌 인재를 육성해야 할지에 대한 깊이 있는 이야기를 나눴습니다.

By CARROT 2025년 10월 13일 1 min read

HRD Conference

[기사] 캐럿글로벌 '제20회 글로벌 역량강화 HRD 컨퍼런스 2026' 성료

기업교육 전문기관 캐럿글로벌이 주최한 ‘제20회 글로벌 역량강화 HRD Conference 2026’이 9월 18일 서울 노보텔 앰배서더 강남에서 온·오프라인으로 열려 HRD 전문가 800여 명이 참여했습니다. ‘In Quantum Wave : 리더십 도전과 글로벌 인재육성 전략’을 주제로, AI 시대 기업 리더십과 글로벌 인재 전략, 조직 전환 사례, HRD의 미래 방향성을 공유하며 참가자들과 심도 있는 논의의 장을 마련했습니다.

By CARROT 2025년 9월 30일 3 min read

리더십 교육

S사 해외법인 우수인재 한국문화의 이해 및 리더십 교육

S사는 해외 법인 우수 인재들을 대상으로 한국문화 이해와 실행형 리더십 강화를 위한 교육을 캐럿글로벌과 함께 진행했습니다. 단순 지식 전달이 아닌 사례 기반 워크숍으로 운영되었으며, 권역별 현장 경험을 나누고 협업 솔루션을 모색하는 과정에서 문화적 차이를 이해하고 실무 적용 역량을 강화했습니다. 참가자들은 한국적 소통 문화와 글로벌 리더십의 접점을 발견하며 실제 문제 해결 능력과 리더십 자신감을 키울 수 있었다는 긍정적인 피드백을 남겼습니다.

By CARROT 2025년 9월 30일 6 min read

리더십 교육

K사 신임관리자 코칭 과정

K사 신임관리자 대상 성과관리 리더십 교육은 관리자 역할에 처음 진입한 구성원들이 겪는 성과관리 고민을 실질적으로 다루기 위해, 그룹 코칭 기반의 2회차 프로그램으로 운영되었습니다. 목표 설정·위임·성과 모니터링과 같은 실제 과제를 공유하며 실천 전략을 설계했고, 이후 현업 적용 경험을 바탕으로 평가면담 대응까지 구체화했습니다. 참가자들은 동료 리더들과의 경험 공유와 실천 중심 학습을 통해 성찰과 전환의 계기를 얻으며 높은 만족을 보였습니다.

By CARROT 2025년 9월 22일 3 min read

리더십 교육

L사 변화관리 리더십 교육

이번 L사 변화관리 리더십 교육은 불확실한 경영 환경 속에서 조직을 이끌 리더의 역할 강화를 위해 설계되었습니다. 단순 지식 전달이 아닌 참여형 학습을 통해 변화 과정의 저항을 이해하고 실행 전략을 탐구했습니다. 실제 사례와 토론을 통해 리더들은 상황을 재인식하며 실행 방안을 구체화했고, 높은 몰입도와 만족도를 보였습니다. 위기를 기회로 전환할 수 있는 리더십 함양이 핵심 성과였습니다.

By CARROT 2025년 9월 19일 4 min read

리더십 교육

D사 전사 성과관리 워크숍

D사는 조직 개편 이후 실행 가능한 전략적 목표 수립과 팀 단위 목표 정렬을 위해 전사 성과관리 워크숍을 운영했습니다. 전사 전략과 팀·개인 목표를 연결해 구체화하는 과정으로, 실제 HR 시스템 등록까지 연계될 수 있도록 실질적으로 설계되었습니다. 팀장과 팀원이 함께 참여해 현업 기반 목표 점검과 조정을 진행했으며, 과정 후 전략 실행력 강화와 목표 명확화라는 긍정적 효과가 확인되었습니다.

By CARROT 2025년 9월 18일 5 min read

리더십 교육

L사 협업 커뮤니케이션 과정

L사는 핵심인재의 협업 역량 강화를 위해 ‘협업 커뮤니케이션 과정’을 도입했습니다. 단순한 대화 기술이 아니라 이해관계자 조율과 협력 유도를 학습하도록 Role Playing과 실습 중심으로 설계되었으며, 사전·사후 과제를 통해 현업 적용까지 이어졌습니다. 참가자들은 협업을 새롭게 인식하고, 실무에 바로 활용할 수 있는 구체적 방법을 얻었다는 긍정적인 피드백을 남겼습니다. 이번 과정은 공감과 실행 전략을 공유하며 조직 성과와 성장으로 연결되는 의미 있는 시간이었습니다.

By CARROT 2025년 9월 15일 5 min read