글로벌 역량

🌍성공적인 글로벌 비즈니스를 위한 첫걸음🌍 커뮤니케이션 및 비즈니스 스킬, 글로벌직무 역량 향상 중심의 교육을 제공합니다!

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[평택] W사 임직원 글로벌 역량 향상을 위한 사내어학과정

[평택] W사 임직원 글로벌 역량 향상을 위한 사내어학과정

W사는 전 사업장 임직원의 글로벌 커뮤니케이션 역량 강화를 위해 유연한 사내어학 프로그램을 운영 중입니다. 영어·중국어 수업은 주제 중심 소그룹 및 맞춤형으로 구성되며, 자기주도적 학습 문화 확산과 말하기 능력 향상에 실질적인 효과를 보이며 높은 만족도를 기록하고 있습니다.
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N사 베트남·일본 리로케이션 어학과정 성공적 운영

N사 베트남·일본 리로케이션 어학과정 성공적 운영

N사의 글로벌 확장에 따라 베트남과 일본으로의 인력 파견이 증가하면서, 어학 능력 향상뿐 아니라 현지 문화 및 생활 적응이 가능한 리로케이션 프로그램이 도입되었습니다. 캐럿글로벌은 짧은 준비기간에도 고객사 맞춤형 원스톱 서비스를 제공하여 빠른 적응과 업무 몰입을 지원했습니다. 이번 사례는 글로벌 HR 솔루션의 모범 모델로 주목받고 있습니다.
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글로벌 역량 커뮤니케이션을 위한 K사 In-House 어학과정

글로벌 역량 커뮤니케이션을 위한 K사 In-House 어학과정

국내 공기업 K사는 전국 사업소 직원의 글로벌 역량 강화를 위해 10년 이상 사내 어학과정을 운영 중입니다. 이에 캐럿글로벌은 지역 특성에 맞춘 강사 파견, 학습자 맞춤 사전 설문, 고품질 강사 관리 체계 등을 기반으로 높은 교육 만족도와 실질적 말하기 향상 성과를 달성했습니다.
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[경상] H사 임직원 자녀 대상 주니어 교육과정

[경상] H사 임직원 자녀 대상 주니어 교육과정

H사 주니어 어학원은 영어를 즐기며 배우는 환경 조성을 목표로, 자발적 참여를 유도하는 몰입형 커리큘럼을 운영하고 있습니다. 캐럿글로벌은 영어 전용 환경(EOP), 원어민 수업, 문화 체험 등의 프로그램을 통해 아이들의 언어 자신감과 글로벌 감각 향상에 기여했으며, 학부모 만족도 또한 90% 이상을 기록하고 있습니다.
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[충남 당진] D사 실무자 대상 원어민 회화 사내어학과정

[충남 당진] D사 실무자 대상 원어민 회화 사내어학과정

충남 당진 D사는 실무자들의 글로벌 커뮤니케이션 능력 향상을 목표로 원어민 회화 중심의 사내어학과정을 도입했습니다. 실무에 바로 적용 가능한 표현 학습과 레벨 기반 소그룹 운영, 업계 경험이 있는 강사를 통해 높은 참여도와 만족도를 얻었으며, 지방에서도 수준 높은 영어 교육이 가능함을 입증한 사례입니다.
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[경주]H사 자동차 협력사 글로벌 상생 교육과정

[경주]H사 자동차 협력사 글로벌 상생 교육과정

자동차 대표기업 H사는 협력사 글로벌 상생 및 역량 강화를 목표로 미국 자동차 산업 역사/문화 교육 프로그램을 도입했습니다. 협력사 니즈를 반영한 실무 중심 스토리텔링, 참여형/사례 기반 학습으로 구성되어, 학습자들의 산업 전반 이해 및 문화적 인사이트를 높이고 글로벌 시장 변화 대응 능력 향상에 기여하며 매우 높은 만족도를 얻고 있습니다.
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[부산] D사 해외파견자 대상 실무 맞춤 어학 교육

[부산] D사 해외파견자 대상 실무 맞춤 어학 교육

D사는 현지 업무에 필요한 언어 역량 부족을 느껴 실무 맞춤형 어학 교육을 도입, 직무별 필요도와 수준 차이를 고려한 반 편성 및 실무 어휘집 제작에 집중했습니다. 교육 후 학습자들은 높은 만족도를 보였으며, D사 담당자는 현지 언어 활용 빈도 증가와 언어 수준 향상을 체감했다고 밝혔습니다.
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H사 비대면 비즈니스 영어 12주 교육 후기

H사 비대면 비즈니스 영어 12주 교육 후기

국내 선박무역업 대표 기업 H사는 해외사업 임직원들의 비즈니스 영어 회화 능력을 강화하기 위해 비대면 실시간 화상 수업을 도입했습니다. 캐럿글로벌은 직원들이 다양한 지역에 분산되어 있는 점을 고려하여 소수 그룹으로 나누어 맞춤형 교육을 진행하였으며, 자체 개발한 SPAC 평가 도구를 통해 객관적인 레벨 분반을 실시했습니다. 교육 종료 후, 교육생들은 강사 역량과 맞춤형 콘텐츠에 높은 만족도를 보였으며, 비대면 교육이 선호되는 선택으로 자리 잡았음을 확인할 수 있었습니다.
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[창원] H사 해외 파견 예정자 대상 8주 집중과정

[창원] H사 해외 파견 예정자 대상 8주 집중과정

H사는 글로벌 업무 및 해외 파견의 증가에 따라, 임직원들의 영어 실력과 이문화 수용 능력을 강화하기 위해 8주간의 집중교육 프로그램을 도입했습니다. 일반 및 비즈니스 회화, 미팅 및 이메일 작성, 이문화 이해 등을 포함한 맞춤형 커리큘럼을 통해 실질적인 업무 능력을 배양했으며, 국가별 전문 강사를 활용한 특강으로 높은 만족도와 효과를 거두었습니다. 본 교육은 24년 성공적인 시행 이후 25년에도 지속적으로 운영되고 있습니다.
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[창원] H사 시험 대비 과정

[창원] H사 시험 대비 과정

H사는 글로벌 시장에서 사업을 확장하며 임직원들의 영어 말하기 능력을 필수적으로 요구하게 되었습니다. 이에 따라 승진과 주재원 발령에 영어 말하기 시험 성적을 반영하고, 사내 어학 과정을 운영하여 임직원들의 어학 역량 향상을 위한 교육을 진행했습니다. 특히, 목표 등급별 맞춤형 교육을 통해 초급, 중급, 고급으로 나누어 소그룹으로 진행하며, 적극적인 참여를 유도하는 방식으로 교육을 진행하였습니다.
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[대전 신탄진] Y사 원어민 상주 어학 과정

[대전 신탄진] Y사 원어민 상주 어학 과정

Y사는 제조생산부문 사원들의 글로벌 커뮤니케이션 역량 강화를 위해 실무 중심의 영어 교육 프로그램을 도입했습니다. 학습자들은 원어민 강사와의 1:1 맞춤형 수업을 통해 비즈니스 영어 표현과 커뮤니케이션 전략을 집중적으로 학습했습니다. 만족도 조사 결과, 학습자들은 영어에 대한 자신감이 높아졌으며, 업무 관련 회의에서도 더욱 적극적으로 의견을 낼 수 있게 되었습니다.
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S사, 비즈니스 특화 영어 모듈 과정

S사, 비즈니스 특화 영어 모듈 과정

해외 컨소시엄 업무 담당 연구원들의 비즈니스 어학 역량 향상을 위한 교육 프로그램이 성공적으로 마무리되었습니다. 이번 과정은 사전 Needs 분석과 맞춤형 커리큘럼 설계를 통해 실제 업무에 바로 적용 가능한 교육을 제공했습니다. 특히, 2차 시 교육 마지막 날에는 고객사 담당자분께서 학습자, 강사, 운영 매니저 모두를 위한 점심식사를 마련해 주셨고, 그날이 담당자의 생일이어서 더욱 뜻깊은 순간이 되었습니다. 이번 교육의 특별한 준비 과정과 성공적인 일정을 확인해 보시기 바랍니다.
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[온양/천안/대전] 글로벌 비즈니스 스킬 향상 임원 어학과정

[온양/천안/대전] 글로벌 비즈니스 스킬 향상 임원 어학과정

임원 어학 과정은 비즈니스 중심으로 설계되어, 학습자들이 실제 업무와 연계된 영어 학습을 통해 실질적인 비즈니스 성과를 이끌어낼 수 있도록 돕고 있습니다. 체계적이고 구조화된 커리큘럼과 맞춤형 과제를 통해 학습자의 취약점을 보완하며, 강사와 운영 매니저의 밀착 케어로 퀄리티 높은 교육을 제공합니다.
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